Zarządzanie zasobami ludzkimi. Kreowanie nowoczesności. Raport 2005 - Podróż w głąb innowacyjnych rozwiązań
"Zarządzanie zasobami ludzkimi. Kreowanie nowoczesności. Raport 2005" to nie tylko zbiór best practices, ale także podróż w głąb innowacyjnych rozwiązań w obszarze zarządzania kapitałem ludzkim. Książka stanowi
* wzmocnienia swojej pozycji w zmiennym otoczeniu gospodarczym, * osiągnięcia ambitnych celów biznesowych, * zapewnienia sobie przewagi konkurencyjnej poprzez innowacyjne zarządzanie zasobami ludzkimi.
Publikacja prezentuje **doświadczenia 21 organizacji, laureatów konkursu "Lider Zarządzania Zasobami Ludzkimi"**. Nie są to jednak jedynie suche opisy, ale **żywe przykłady nowatorskich rozwiązań** i **autentyczne historie sukcesu**, które inspirują do tworzenia własnych, spersonalizowanych rozwiązań.
**"Zarządzanie zasobami ludzkimi. Kreowanie nowoczesności. Raport 2005"** to kompendium wiedzy, które:
* pokazuje, jak **odważnie i nowatorsko podejmować wyzwania w zarządzaniu personelem**, * podkreśla znaczenie **twórczego adaptowania** znanych rozwiązań, aby sprostać indywidualnym potrzebom organizacji, * inspiruje do **budowania współczesnych modeli zarządzania zasobami ludzkimi** opartych o innowacyjność i kreatywność.
**Bogusław Urbaniak** to doświadczony badacz i praktyk zarządzania, którego główne zainteresowania koncentrują się na zarządzaniu zasobami ludzkimi i wdrażaniu innowacji. W swojej pracy łączy **doświadczenie naukowe** z **praktycznym stosowaniem zdobytej wiedzy**.
| Wydawnictwo | Difin |
| data wydania | 2005 (data przybliżona) |
| ISBN | 8387890677 |
| liczba stron | 162 |
| kategoria | biznes, finanse |
| język | polski |
Ebook4all
Komentarze i opinie
Brak zatwierdzonych komentarzy.