Kapitał ludzki organizacji: klucz do sukcesu w zmiennym świecie
"Kapitał ludzki organizacji" Grzegorza Łukasiewicza to fascynująca podróż w głąb organizacji, w której odkrywamy prawdziwe źródło jej sukcesu: ludzi. Książka stawia tezę, że kapitał ludzki, czyli suma wiedzy, umiejętności, doświadczenia i zaangażowania pracowników, jest kluczem do osiągnięcia przewagi konkurencyjnej w dzisiejszym, dynamicznie zmieniającym się świecie. Autor w sposób jasny i przystępny przedstawia koncepcję kapitału ludzkiego, odwołując się do wieloletnich badań i doświadczeń. Analizuje różne czynniki wpływające na rozwój kapitału ludzkiego w organizacji, takie jak: system rekrutacji, szkolenia, motywowanie, zarządzanie talentami, a także kwestie związane z kulturą organizacyjną i komunikacją. Książka nie tylko opisuje teoretyczne podstawy zarządzania kapitałem ludzkim, ale także prezentuje konkretne narzędzia i techniki, które można zastosować w praktyce. Czytelnik znajdzie w niej m.in.:
- praktyczne wskazówki dotyczące budowania zaangażowania pracowników,
- metody efektywnego zarządzania talentami,
- sposoby motywowania pracowników do rozwoju,
- narzędzia do oceny i rozwoju kompetencji pracowników. "Kapitał ludzki organizacji" to cenne źródło wiedzy zarówno dla studentów kierunków ekonomicznych, jak i dla menedżerów, którzy chcą pozyskać kompleksowe spojrzenie na zarządzanie zasobami ludzkimi. Książka pomoże im zrozumieć znaczenie kapitału ludzkiego dla sukcesu organizacji, a także rozwijać umiejętności zarządzania zespołem i budowania efektywnej kultury organizacyjnej. Grzegorz Łukasiewicz jest doświadczonym praktykiem i wykładowcą, który w swojej książce połączył teoretyczne podstawy z praktycznym zastosowaniem, tworząc kompleksowe i inspirujące dzieło.
| Wydawnictwo | Wydawnictwo Naukowe PWN |
| data wydania | 2009 (data przybliżona) |
| ISBN | 9788301157685 |
| liczba stron | 252 |
| kategoria | popularnonaukowa |
| język | polski |
Ebook4all
Komentarze i opinie
Brak zatwierdzonych komentarzy.