Kategorie

Ilona Świątek-Barylska - Zachowania organizacyjne. Organizacja jako przestrzeń kształtowania zachowań pracowników

Okładka książki

"Barylska - Zachowania organizacyjne. Organizacja jako przestrzeń kształtowania zachowań pracowników" - zagłęb się w świat zarządzania!

Czy zastanawiałeś się kiedyś, co wpływa na zachowania pracowników w organizacji? Jakie czynniki kształtują ich postawy i decyzje? "Barylska - Zachowania organizacyjne. Organizacja jako przestrzeń kształtowania zachowań pracowników" autorstwa Ilony Świątek to monografia, która przenosi Cię w fascynujący świat zarządzania i analizuje złożony system relacji między człowiekiem a organizacją.

Autorka, wnikliwie analizując różne organizacje, odkrywa przed Tobą kompleksową sieć zależności, która łączy cechy organizacji, kontekst społeczno-demograficzny z zachowaniami pracowników. Publikacja nie ogranicza się do przedstawiania suchych faktów, ale wchodzi w głąb tematu, stawiając ważne pytania, które inspirują do dalszych poszukiwań naukowych.

W "Barylska - Zachowania organizacyjne..." odnajdziesz również fascynujące rozważania na temat przyszłości organizacji. Autorka przewiduje kierunki zmian organizacyjnych i ich wpływ na pracowników, prezentując szerszy kontekst zarządzania w przemianach świata.

Czy jesteś zainteresowany/a zarządzaniem? Chcesz pogłębić swoją wiedzę o zachowaniach organizacyjnych? "Barylska - Zachowania organizacyjne. Organizacja jako przestrzeń kształtowania zachowań pracowników" jest idealną publikacją dla Ciebie! Ta fascynująca książka stanie się nieocenionym narzędziem w rozwoju Twojej kariery i w poszerzaniu Twojej wiedzy o świecie zarządzania.

Ilona Świątek, autorka książki, jest doświadczonym badaczem i wykładowcą, którego pasja do zarządzania i zrozumienia ludzkich zachowań odbija się w każdym rozdziale tej cennej publikacji.


WydawnictwoWydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
data wydania2015 (data przybliżona)
ISBN9788379698042
liczba stron222
słowa kluczowezarządzanie, organizacja
kategoriabiznes, finanse
językpolski

Komentarze i opinie

Brak zatwierdzonych komentarzy.

Zaloguj się, aby dodać komentarz.