Zarządzanie zorientowane na rezultat - klucz do sukcesu w zarządzaniu zespołami
W dzisiejszym dynamicznym świecie biznesu zarządzanie zorientowane na rezultat staje się kluczem do efektywności i sukcesu. Książka "Zarządzanie zorientowane na rezultat" autorstwa J. Schouten stanowi praktyczny przewodnik dla wszystkich menedżerów pragnących zbudować silne zespoły, które angażują się w realizację celów, wykazując inicjatywę i odpowiedzialność.
Publikacja ta nie jest jedynie zbiorem teorii, lecz interaktywnym narzędziem zachęcającym do aktywnego uczestnictwa w procesie zarządzania. Autorzy proponują metodyczne podejście do budowania efektywnych zespołów, skupiając się na wspólnej odpowiedzialności i wykorzystaniu potencjału każdego członka zespołu.
"Zarządzanie zorientowane na rezultat" to książka, która zachęca do refleksji i aktywnego stosowania zaproponowanych technik. Autorzy oferują gotowe narzędzia i modele, które można dostosować do własnych potrzeb i specyfiki zespołu. Książka to nie tylko przewodnik, ale również źródłem inspiracji dla menedżerów, którzy chcą zoptymalizować współpracę w zespole i osiągnąć najlepsze rezultaty.
J. Schouten, autor książki, jest doświadczonym psychoterapeutą i doradcą ds. przedsiębiorstw. Jest założycielem i dyrektorem grupy Schouten & Nelissen, która specjalizuje się w rozwoju organizacji i zarządzaniu.
| Wydawnictwo | IFC Press Sp. z o.o. |
| data wydania | 2002 (data przybliżona) |
| ISBN | 839135198X |
| liczba stron | 134 |
| kategoria | biznes, finanse |
| język | polski |
Ebook4all
Komentarze i opinie
Brak zatwierdzonych komentarzy.