Olga Rzycka - Menedżer coachem. Jak rozmawiać, by osiągnąć rezultaty

"Menedżer coachem. Jak rozmawiać, by osiągnąć rezultaty" - Klucz do skutecznego zarządzania W dzisiejszych czasach, gdzie tempo życia i pracy jest coraz szybsze, a wymagania stawiane pracownikom rosną, umiejętność efektywnej komunikacji staje się niezwykle cenna. "Menedżer coachem. Jak rozmawiać, by osiągnąć rezultaty" to książka, która odkrywa przed czytelnikami potęgę dialogu w zarządzaniu. Autorzy, Olga Rzycka, prezentują coaching jako narzędzie nie tylko do rozwoju pracowników, ale także do budowania silnych i efektywnych zespołów. Książka jest napisana w przystępny sposób, a jej metaforyczny podział na "Grunt", "Fundamenty", "Filar" i "Dach" ułatwia przyswojenie wiedzy. Autorzy udzielają odpowiedzi na pytania, które nurtują każdego menedżera: jak zwiększyć efektywność pracy, jak zmotywować pracowników do działania, jak rozwijać ich talenty i potencjał. Książka "Menedżer coachem" to nie tylko podręcznik, ale także inspiracja do zmian. **"Menedżer coachem" to książka, która pokazuje, że coaching to nie tylko moda, ale prawdziwy klucz do skutecznego zarządzania. To umiejętność budowania relacji opartych na zaufaniu i szacunku, która pozwala uwolnić potencjał pracowników i osiągnąć wspólne cele.** **Olga Rzycka** to doświadczony coach i konsultant, który od lat pomaga menedżerom w doskonaleniu umiejętności zarządzania.

Wydawnictwo	Wolters Kluwer
data wydania	2010 (data przybliżona)
ISBN	9788375267051
liczba stron	312
słowa kluczowe	hr, coaching, komunikacja, rozwój osobisty
kategoria	biznes, finanse
język	polski