Zarządzanie talentami - klucz do sukcesu w XXI wieku
Współczesny świat biznesu to arena walki o najlepsze talenty. Firmy, które chcą odnieść sukces, muszą umieć pozyskać i utrzymać pracowników kreatywnych, przedsiębiorczych i ambitnych. To oni stanowią siłę napędową rozwoju, generują innowacje i zwiększają wartość firmy.
"Zarządzanie talentami" Stanisława Borkowskiego to praktyczny przewodnik po skutecznych strategiach zarządzania talentami. Książka odpowiada na pytanie, jak zbudować system identyfikacji i pozyskiwania pracowników o wysokim potencjale, dostosowując go do specyfiki i celów organizacji. Autor ukazuje kluczowe aspekty zarządzania talentami, zwracając uwagę na:
- Cechy osobowościowe pracowników - zrozumienie ich motywacji, potrzeb i dążeń jest kluczowe do skutecznego zarządzania.
- Poczucie niezależności - nowoczesni pracownicy oczekują autonomii i swobody w podejmowaniu decyzji.
- Dążenie do samorealizacji - stworzenie warunków do rozwijania talentów i realizowania ambicji jest kluczem do zaangażowania i lojalności. "Zarządzanie talentami" to nie tylko teoria. Książka zawiera praktyczne wskazówki i narzędzia, które pomogą Ci:
- Zbudować skuteczny system zarządzania talentami
- Identyfikować i pozyskiwać talenty
- Motywowac i rozwijać pracowników o wysokim potencjale
- Utrzymać kluczowych pracowników w firmie
- Stworzyć środowisko sprzyjające rozwojowi talentów Stanisław Borkowski to uznany specjalista w dziedzinie zarządzania, który od lat dzieli się swoją wiedzą i doświadczeniem z czytelnikami. "Zarządzanie talentami" to niezbędne kompendium wiedzy dla wszystkich, którzy pragną zbudować silny zespół, odnieść sukces w konkurencyjnym świecie biznesu i zapewnić firmie przewagę konkurencyjną.
| Wydawnictwo | Difin |
| data wydania | 2005 (data przybliżona) |
| ISBN | 8387890669 |
| liczba stron | 175 |
| kategoria | biznes, finanse |
| język | polski |
Ebook4all
Komentarze i opinie
Brak zatwierdzonych komentarzy.